Výběrové řízení
Proces výběrového řízení má vždy pevně stanovený řád. Telefonický kontakt je první příležitostí, při níž se s námi setkáte. Následuje osobní pohovor přímo v NIVEKU za přítomnosti vedoucího oddělení a personální manažerky. Každého zájemce si vážíme, a proto se vždy ozveme všem bez ohledu na výsledek jednání.Adaptační proces
Odborné zaškolení všech našich zaměstnanců je klíčem ke vzájemné spokojenosti. Při nástupu do NIVEKA je každý zaměstnanec patřičně zaškolen do všech oblastí souvisejících s výkonem jeho pracovní činnosti. Díky tomu je výrazně urychlen proces adaptace na novém pracovišti a snížena psychická zátěž, která tento proces obvykle provází.První kroky v NIVEKU
Důkladné seznámení s pracovní náplní pod dohledem vedoucího zaměstnance a detailní představení našeho know-how jsou samozřejmostí, která pomáhá našim novým kolegům při startu. Rádi dáváme příležitost všem pracovitým, včetně čerstvě vystudovaných a lidí bez předchozí zkušenosti v oboru. Hlavní je chuť do práce a týmový duch - každý talent u nás najde využití.Roky zkušeností v akci
Martin Machala odstartoval svou kariéru v NIVEKU jako obchodní zástupce pro anglicky hovořící partnery primárně ve Skandinávii. Martin se díky svému talentu pro všechny věci technického charakteru následně stal důležitým článkem oddělení kvality, podpory, vývoje a inovací.Volné pracovní pozice
Hledáme posilu do obchodního týmu s tahem na branku – osobnost, která umí navazovat vztahy, rozumí zákazníkům a ráda jedná na mezinárodní úrovni.
Co vás čeká?
- Aktivní rozvoj a péče o naše B2B partnery napříč Evropou
- Vyjednávání a uzavírání strategických obchodů – od prvního kontaktu po podpis smlouvy
- Akvizice nových partnerů a hledání příležitostí na nových trzích
- Reprezentace značky na veletrzích, obchodních setkáních a networkingu
- Úzká spolupráce s marketingem a výrobou při realizaci konkrétních projektů
Co čekáme my?
- Přirozeného obchodníka s tahem na branku, který umí budovat vztahy a dotahovat věci do konce
- Samostatnou osobnost, která se nezalekne výzvy a dokáže hledat řešení, ne výmluvy
- Komunikativního a cílevědomého člověka s energickým vystupováním
- Jazykově vybaveného profesionála – angličtina nebo němčina na úrovni, která vám umožní jednat s partnery po celé Evropě
- Ochotu a chuť cestovat, poznávat nové kultury a přeměňovat příležitosti v konkrétní výsledky
Co nabízíme?
- Silnou značku s vynikající reputací a kvalitním produktem, který se prodává s hrdostí
- Atraktivní ohodnocení a široké portfolio benefitů – flexibilní pracovní doba, sick days, dovolená navíc, plně hrazené obědy a další
- Možnost ovlivnit obchodní strategii firmy a podílet se na jejím růstu v Evropě
- Důvěru a profesionální, ale přátelský tým, který táhne za jeden provaz
Chcete být součástí značky, která má v Evropě respekt?
Ozvěte se nám na hr@niveko.cz
Nenašli jste pozici?
Chcete se přidat do NIVEKO týmu a nenašli jste zde vhodnou pracovní pozici? Ozvěte se nám!
hr@niveko.cz
hr@niveko.cz